再论我县教师聘任问题！

晴雪 · 发表于 2010-11-30 09:48

“上告教委整死你；得罪校长治死你；笨蛋学生气死你；野蛮家长打死你；不涨工资穷死你；竞聘上岗玩死你；职称评定熬死你；考试排名压死你；教育改革累死你；假期培训忙死你；光辉职业哄死你；一生操劳病死你。”

不想面对 · 发表于 2010-11-30 20:23

本帖最后由不想面对于 2010-11-30 20:24 编辑

20楼的，你也不看看仔细，现在不是教师工资待遇高低的问题，关键是县里的政策与部分学校的政策出了问题，不管待遇是高是低，寻求公平是正常心理，你想想，你天天满负荷工作，拿的钱比不工作的人少一截，谁能平心静气？况且，有些单位领导专横独断，完全不顾国家政策与群众意见，这样的事情都没人出来说话，那还有一点正义感吗？如果教师这个群体集体失语，你认为是好事情？

晴雪 · 发表于 2010-12-1 09:46

我建议有关领导切身体验一下，应试教育下的老师工作量有多大？真的以校为家！不能兑现相关待遇，多么寒心！看看我们机关的公务员，一年到头不上班的，工资照发，连加班费都一分不少！比一比，何等感受？！

俩、俩 · 发表于 2010-12-1 10:25

现在的学生不好教，老师的压力大，我能理解，工资应该调到能接受，像公务员比较闲，每天上班下班，工资照旧拿，应该公平对待吧！

我为卿狂 · 发表于 2010-12-1 18:24

《潜山县事业单位实施岗位设置有关问题的处理意见》第八条：

“八、关于管理岗位和专业技术岗位同时任职（“双肩挑”）问题

1.在管理岗位上任职同时具备专业技术职务任职资格的人员，如不直接从事专业技术工作，按管理岗位确定。原已执行专业技术岗位工资的，暂予保留，但不参加专业技术岗位相应层次内部不同等级岗位的竞聘。

2.在管理岗位上任职同时具备专业技术职务任职资格的人员，现仍兼职从事专业技术岗位工作，按本人自愿的原则，确定岗位工资。如执行专业技术岗位工资，则同时占本单位专业技术岗位职数，聘任期内不作调整。

3.事业单位主要行政领导同时具备专业技术职务任职资格的，可按本人自愿的原则确定岗位工资。执行专业技术岗位工资的，不占该单位相应专业技术岗位职数。聘任期内不作调整。”《摘自潜山县人社局文件）

但是大部分学校无视这一规定，在本校方案中将不再教学一线的职工纳入相应等级加以聘任，个别学校还有将长期无辜请假不上课堂的老师纳入聘任的现象！

强烈呼吁县政府加以查处纠正！！！

师说 · 发表于 2010-12-4 09:33

本帖最后由师说于 2010-12-4 09:34 编辑

将教师待遇比公务员、比下岗工人、比农民工这是社会文明的一大退步！封建社会尚且能将教师与“天、地、君、亲”同列，社会文明进步到今天，关于教师、教育的奇谈怪论已经泛滥成灾，首先造成这一局面的是政府的舆论导向，很多人借教育改革之名行祸害教育之实，贬低教师作为德育工作者的地位，弱化教育的教化功能，最终的恶果是教育荒废、世风日下！师者，传道授业解惑者也，而试看今天的中国，师尊何在？师之不存，道将焉附？可悲，可叹！！！

山谷幽风 · 发表于 2010-12-4 10:22

回复晴雪的帖子

说的太符合实际了！教师是实实在在的弱势群体啊！

师说 · 发表于 2010-12-6 10:55

潜山县最近丑事百出，希望县里主要领导应该重视，因为出现这些情况绝非偶然，我们县漠视民情民意已经到了让人愤怒的地步，广大教师一直反映的问题连个正面回应都没有，如此政府，让人无语！

cwy1985 · 发表于 2010-12-6 21:41

千年一梦 · 发表于 2010-12-13 09:27

听说上个周一中老师去县里反映问题，石县长关心过这个事情，是真的吗？石县长说什么了？

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