安庆高新区：聚焦“一改两为”，全面提升基层党组织组织力

香浓

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今年以来，安庆高新区机关党委以“书记项目”实施为契机，结合“一改两为”活动，认真推行“企业吹哨，党员报到”工作机制，以解决企业实际问题为己任，党员干部上门服务，收集困难问题，帮助企业解决发展中的“疑难杂症”，不断优化营商环境。

聚焦党建引领，发挥模范机关作用

组织机关党员干部、党建指导员、青年志愿者累计500余人次助力疫情防控、服务企业复工复产、人才服务、环境整治、关爱留守儿童等工作。

开展“‘一改两为’我做什么”承诺践诺活动，制定“流动红旗”和“金牌店小二”评价办法，安排园区27名部门正副职负责人对园区57家重点企业和31个重点项目进行联系包保，收集企业诉求8个，均已通过现场解答、平台交办等方式办结，其中平台交办6个，收集的企业诉求中涉及政策支持类2个，其它类6个，问题办结率100%。党建指导员走访，调研摸底、问题帮办，截至目前，解决综合问题性127件。

强化组织保障，助力企业健康发展

成立区企业服务中心，明确各部门帮办员代办员共20余名。推行全周期“妈妈式”服务，全程包保兴达新材料等在建重点项目10个，累计召开项目推进会13次，梳理问题48个，解决项目推进重点问题和困难19个。助力新开工供地类项目4个，新投产供地类项目3个。

今年以来，为近200余户企业办理退税减税申请；办理特种设备使用登记证417张，办理工商营业执照67张，其中新设立企业31家、变更企业36家；办理用地规划许可证5个，工程规划许可证3个，施工许可证23个；推行项目环评审批“一网通办”，共受理企业环评8项；深入开展“暖民心促就业”人力资源需求分析，组织园区企业与9家人力资源服务机构开展点对点对接，举办线上和线下专场招聘会6场，发布岗位信息800余个，帮助园区43家重点企业签订劳动就业合同1064份，配套就业补贴30余万元。

组织园区中拓新材料等13家企业参加安庆职业技术学院校园招聘会，会通新材料面向学生做了专场宣讲，促进企业与近50余名毕业生达成就业意向。

强链补链固链，为企持续纾困解难

延伸产业链，近年来，园区不断深化校地、院地合作，引进“大院大所大学”共建研发性创新平台，加强科技创新和人才引进力度，全面推动企业高质量发展。园区相继与北京化工大学、哈尔滨工业大学、安庆师范大学合作共建了协同创新中心，目前北化大安庆研究院等4所高校开建化工新材料研发平台；安庆师大协同创新中心已入驻5家企业，开展关键技术联合攻关等科技活动等。

提升创新链，实施主导产业研发体系建设工程和科创平台招引考核办法，加大科创平台建设，今年4月份以来，园区安庆华兰科技有限公司等3家企业已申报安徽省企业技术中心。艾坚蒙(安庆)科技发展有限公司等为代表的3家企业正在与安庆师范大学合作，共建安徽省新型产业共性技术研究中心。

补齐资金链，承办2022年度安庆市首场知识产权质押融资“入园惠企”银企对接会，解决科技创新企业知识产权转化运营中遇到的难点，收集问题17个，全部妥善解决。(丁振华 丁俊)