安徽潜山：“四轮齐驱”激励大学生村官干事创业

龙如风

  为充分发挥大学生村官在新农村建设中的骨干带头作用，安徽省潜山县建立“关照、关心、关注、关爱”四项机制，努力营造拴心留人的选聘工作环境，力促大学生村官干事创业、成长成才。

  一是生活上关照。一是精心挑选任职村。统筹考虑大学生村官专业特长、乡村需求、生活安排等因素，坚持“本人出生地乡镇就近安排、交通便利及基础条件较好的村优先安排”的原则，因村选人、因人定村，实现大学生村官个人意愿、专业特长和任职村需求有机结合。二是妥善解决食宿。大多数大学生村官食宿均安排在村，少数安排在乡镇，一些村还为大学生村官配齐工作、生活用品，确保大学生村官到岗后食宿安心、工作落实。三是全面落实待遇保障。工资比照新录用乡镇公务员试用期满后标准，由县财政按月打卡发放。及时为大学生村官办理养老保险、基本医疗保险及人身意外伤害保险，解决大学生村官后顾之忧。

  二是思想上关心。建立组织部科室结对联系大学生村官制度，组工干部每月深入选聘村，了解大学生村官工作、学习和生活情况，为大学生村官理思路、定规划、树目标，支持大学生村官开展活动、申报项目、自主创业。各乡镇分别建立分管书记、组织委员和包村干部与大学生村官谈心谈话制度，每月通过面谈、约谈的形式，及时掌握大学生村官的思想动态和工作情况，帮助他们疏导和解决学习、交际、情感、出路等方面的心理问题。引导大学生村官重视自我教育、自我管理，建立大学生村官QQ群，及时向大学生村官发布各类招考信息，成立联谊会组织，经常开展联谊沙龙活动，促进大学生村官之间的横向交流，增进友谊，共同进步。

  三是工作上关注。一是加强教育培训。将大学生村官培训纳入村干部教育培训计划，采取以会代训、专题培训、座谈交流、参观考察等形式，抓好日常教育培训。一些乡镇还组织大学生村官到新农村建设示范村、工业园区、“双培双带”示范基地参观考察、开拓视野，增强发展致富能力。二是结对帮带指导。建立乡镇领导班子成员联系选聘村、分管书记或组织委员结对大学生村官、村干部帮带的“三帮一”制度和“一月一查岗、一季一例会、一年一考核”“三个一”管理制度，加强对大学生村官帮扶指导和日常管理。三是强化实践锻炼。把大学生村官作为村级后备干部培养使用，在工作上压担子、交任务，安排大学生村官参与村级重大事务决策，参加联系包片、组织建设、经济发展、计划生育、矛盾调解等中心工作，使他们在复杂的工作环境中磨练意志、增长才干。

  四是政策上关爱。量身定做“含金量”较高的政策，为大学生村官干事创业提供制度保障，确保大学生村官有序流动。在公务员招考上，从2010年开始，连续3年拿出11个职位定向招考服务期满的大学生村官等“四项目”人员。在解决事业编制上，每年拿出10%左右的比例定向在大学生村官中招录，对服务期满两年的大学生村官，给予笔试加2分的优惠政策。同时，一些乡镇还专门建立奖励制度，如源潭镇对年度考核优秀的大学生村官每人每年给予3000元奖励，称职的每人每年给予2400元奖励；天柱山镇设立考勤奖，对每月在村工作时间达到22天以上的大学生村官，每月发放240元考勤奖。一些经济条件较好的村每月还给予大学生村官1000-1500元的工作补贴。截至目前，全县大学生村官中已有10人转为公务员，4人考入企事业单位。

二掌柜在店里2

坐在沙发上发言。我不是大学生，能否当村官呢？

1660375626

iTianZhuShan

桌面上的东西

龙如风

二掌柜在店里2 发表于 2012-8-27 22:14
坐在沙发上发言。我不是大学生，能否当村官呢？

       哈哈，掌柜如能回乡干，那是塔畈人民的福分啊！期待掌柜能带领塔畈人民走向美好的未来，创造幸福生活！只是村级选举好像还有两年吧，掌柜先做两年生意吧，把你孩子念完大学之后，再全身心的投入家乡建设比较好！

猫了个咪

博爱影音

形势主义，只不过是财政一年把一些钱这些人用用

┏＿双小姐··@

友情顶贴！龙版你懂的啊！哈哈哈哈

cash40240

转帖的很快